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Fristlos gekündigt? Ein Fall für die Jobberatung
Marc studiert Jura und kellnert seit zwei Jahren in einem Babelsberger Restaurant. Fest und legal angestellt, alles in Ordnung. Das Studium ist teuer, und trotz Unterstützung durch die Eltern braucht Marc den Job zum Überleben. Aber die Arbeit in dem kleinen Familienbetrieb macht Spaß und er kommt mit den Gästen gut zurecht. Dann rastet eines Tags die Chefin aus: Marc ist gefeuert, fristlos, sofort. Der Super-Crash aus heiterem Himmel. Aber warum? Nach dem Sommerfest im Restaurant lag Marc mit einem Infekt im Bett. Am Montag brauchte er deshalb nicht zur Arbeit zu gehen. Kaum Gäste, kein Problem, so die Chefin am Telefon. Am Dienstag kränkelte Marc weiter und er ging zum Arzt. Der schrieb ihn erst mal für zwei Tage krank. Marc gab seiner Chefin Bescheid, kurierte sich aus und erschien pünktlich am Donnerstag wieder im Restaurant mit dem Attest in der Tasche. Doch seine Chefin schmiss ihn wieder raus, er sei ein Lügner und brauche erst gar nicht wieder zu kommen. Marc rief daraufhin mehrmals im Restaurant an, um den Kündigungsgrund zu erfahren. Keine Chance. Auch ein Brief blieb ohne Antwort. War’s das?
Nein, Marc muss sich nicht alles gefallen lassen. Erste Hilfe und Rechtsschutz hat Marc bei der Jobberatung des DGB und AStA gefunden. Die Auskunft der Jobberatung war erst mal beruhigend: Für Studierende gelten die gleichen Rechte wie für alle anderen ArbeitnehmerInnen auch. Selbst wenn Marc das Attest zu spät abgegeben hätte, wäre erst mal eine Abmahnung fällig gewesen. Um eine fristlose Kündigung zu rechtfertigen, hätte Marc schon mit der Kasse durchbrennen müssen. Zudem hat seine Chefin die gesetzliche Kündigungsfrist von vier Wochen zum Monatsende nicht eingehalten. Die Kündigung muss außerdem schriftlich erfolgen, sonst ist sie nicht wirksam. Marc bekommt also weiterhin vollen Lohn, auch wenn ihn die Chefin nicht sehen will. Jetzt sollte Marc schleunigst zur Rechtsantragsstelle des Arbeitsgerichts gehen. Hier kann er einer Beamtin oder einem beamten des Gerichts eine Kündigungsschutzklage kostenfrei diktieren. Vielleicht springt noch eine kleine Abfindung dabei heraus.
Du hasst Stress im Job? Ärger mit dem Chef/der Chefin? Oder suchst du einen Job und willst dich vorher erst mal über deine Rechte und Pflichten schlau machen?
Dann komm in unsere Sprechstunde!
Für alle Fragen rund ums Jobben und Studium informieren wir dich persönlich und vertraulich.
Dienstag von 15 bis 17 Uhr
Mittwoch von 11 bis 13 Uhr
Die Jobberatung findet im studentischen Kulturzentrum in der Hermann-Elflein-Straße 10 statt.
Niels Gatzke [14. Oktober 2004]
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